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2009, S1, v.31 239-240
提升高新技术企业员工工作满意度的几点建议
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发布时间: 2009-04-15
出版时间: 2009-04-15
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摘要:

高新技术企业是风险资本和智力资本的组合,知识员工对高新技术企业的发展至关重要,如何提升他们的工作满意度,从而提高工作效能、降低核心员工流失率是绝大多数高新技术企业迫切需要解决的问题。

Abstract:

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参考文献

[1]弗朗西斯.赫瑞比.管理知识员工[M].北京:机械工业出版社,2000.

[2]斯蒂芬.P.罗宾斯.组织行为学[M].北京:中国人民大学出版社,2000.

[3]陈云萍.刍议高新技术企业知识员工的激励[J].商业研究,2006(1).

[4]高新技术企业知识型员工薪酬激励模型的构建[J].中国经济与管理科学,2008(4).

[5]高新技市企业组织分权的知识因素分析[J].中国科技论坛.2004(3).

基本信息:

中图分类号:F272.92

引用信息:

[1]程忠,史继兰,杨超.提升高新技术企业员工工作满意度的几点建议[J].广西大学学报(哲学社会科学版),2009,31(S1):239-240.

发布时间:

2009-04-15

出版时间:

2009-04-15

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